わが国の社会保障制度は、社会保険、公的扶助、社会福祉、公衆衛生を四本柱としています。
・社会保険
失業・疾病・労働災害などが発生したときや、老齢になったときに、あらかじめ拠出しておいた積立金から必要に応じて所得やサービスの給付を受ける制度です。
医療保険、年金保険、介護保険、労災保険、雇用保険があります。
・公的扶助
生活が困難な国民に、必要な金銭や現物を支給する制度です。
生活保護法に基づく8つの扶助は生活、生業、教育、住宅、医療、介護、出産、葬祭があります。
・社会福祉
高齢者、児童、障害者など、社会的保護や援助を必要とする人々に対してサービスを提供する制度です。
高齢者福祉、児童福祉、母子福祉、身体障害者福祉、知的障害者福祉、精神障害者福祉などがあります。
・公衆衛生
感染症の予防など国民の健康を守る医療と、上下水道の整備など生活環境の整備・保全に関する制度です。
健康増進対策、難病・感染症対策、公害対策などがあります。
以上をふまえて解説します。
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恩給とは、公務員が一定年限勤務したのち退職、あるいは死亡したときに支給される年金又は一時金のことです。
恩給制度は共済組合制度に移行しており、これは公的扶助には含まれません。
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