社労士の過去問 第48回（平成28年度） 労務管理その他の労働に関する一般常識 問35

１．「職業意識・勤労意欲・チャレンジ精神」、「コミュニケーション能力」、「マナー・社会常識」が上位3つを占めています。

２．なお、過去３年間（平成22年10月～平成25年9月）に正社員以外の若年労働者がいた事業所のうち、正社員以外の若年労働者を「正社員へ転換させたことがある」事業所割合は46.6％となっています。

３．なお、若年正社員の「定着のための対策を行っている」事業所は70.5％、正社員以外の若年労働者の「定着のための対策を行っている」事業所は54.2％となっています。

４．「正社員求人に応募したが採用されなかった」（27.4％）、「自分の希望する会社で正社員の募集がなかった」（16.7％）、「元々、正社員を希望していなかった」（15.4％）の順となっています。

５．在学していない若年労働者が初めて勤務した会社で現在も「勤務している」割合は、51.7%となっています。

正解:1

全て出題時点です。

1.誤りです。「体力、ストレス耐性」ではなく「マナー、社会常識」が上位３つに含まれます。なお、新規学卒者は設問の順通り、中途採用者は2位と3位が入れ替わります。

2.正しいです。設問の通りです。

3.正しいです。設問の通りです。

4.正しいです。設問の通りです。

5.正しいです。設問の通りです。

１　誤りです。「体力・ストレス耐性」ではなく、「マナー・社会常識」
　　が、採用選考にあたり重視されました。
２　設問の通りであり、正しいです。
３　設問の通りであり、正しいです。
４　設問の通りであり、正しいです。
５　設問の通りであり、正しいです。
　　
　※１～５まで、平成25年若年者雇用実態調査より。

以上のことから、正解は１となります。