1級電気工事施工管理技士 過去問
令和6年度（2024年）
問86 (午後 ニ 問10)

不適当です。
総括安全衛生管理者を選任したときは、遅滞なく、報告書を所轄労働基準監督署長に提出しなければいけません。

適当です。

衛生管理者を選任した事業者は、その者に労働者の健康障害を防止するための措置のうち衛生に係る技術的事項を管理させなければいけません。

適当です。

労働基準監督署長は、労働災害を防止するため必要があると認めるときは、事業者に対し、安全管理者の増員又は解任を命ずることができます。

適当です。

安全衛生責任者を選任した請負人は、同一の場所において作業を行う統括安全衛生責任者を選任すべき事業者に対し、遅滞なく、その旨を通報しなければいけません。

不適切です。

「労働安全衛生法」第２条により、一定規模以上の事業場で総括安全衛生管理者を選任したときは、遅滞なく、その旨を所轄の労働基準監督署長に報告しなければなりません。

適切です。

「労働安全衛生法」第12条第1項および同法第12条の2により、衛生管理者は、労働者の健康障害を防止するための技術的事項を管理することが義務付けられています。

これは、作業環境の改善や労働者の健康管理を専門的に行うための重要な役割です。

適切です。

「労働安全衛生法」第97条において、労働基準監督署長は、労働災害を防止するために必要であると認めるときは、事業者に対し、安全管理者の増員または解任を命じることができると定められています。

適切です。

「労働安全衛生法」第15条により、複数の請負人が同一場所で作業を行う場合、統括安全衛生責任者を定めた事業者は、他の請負人にその旨を通報しなければなりません。

また、下請負人である安全衛生責任者を選任した事業者は、統括安全衛生責任者を定めた元請事業者に対し、遅滞なくその旨を通報しなければなりません。